久久久青草婷婷精品综合日韩_久久一区二区视频_亚在线播放中文视频_欧美久久综合



健康管理師考前強化必考知識點:健康指導之健康教育計劃的制訂

發表時間:2020-09-24  
字體大小: 【小】 【中】 【大】
下半年健康管理師考試馬上開始啦,請各位考生合理安排復習時間,保證復習進度。下面小編接著為大家分享文章:健康管理師考前強化必考知識點:健康指導之健康教育計劃的制訂,一起來看看吧!
第三章 健康指導
健康教育計劃的制訂
一、計劃設計原則
(1)目標原則:計劃設計必須自始至終堅持以正確的目標為指向,使計劃活動緊緊圍繞目標開展,以保證計劃目標的實現。
(2)前瞻性原則:一切計劃都是面向未來的,要預測未來、把握未來。計劃的制訂和執行要考慮長遠的發展和要求。要有先進性。
(3)彈性原則:在制訂計劃時要盡可能預計到在實施過程中可能發生的變故,要留有余地并預先制訂應變對策,以確保計劃的順利實施。
(4)從實際出發原則:遵循一切從實際出發的原則,一要借鑒歷史的經驗與教訓;要做周密細致的調查研究,因地制宜地提出計劃要求。同時,要清晰地掌握目標人群的健康問題、知識水平、思想觀念、經濟狀況、風俗民情等。
(5)參與性原則:健康教育計劃應該是健康管理師與服務對象共同制訂的,也就是說,在計劃的制訂過程中要求服務對象(包括個體和群體)的積極參與。
二、制訂目標
(1)計劃的總體目標:計劃的總體目標是指計劃執行后預期達到的最終結果.
(2)計劃的具體目標:計劃的具體目標是對總體目標更加具體的描述,用以解釋和說明計劃總體目標的具體內涵。要包含具體的、量化的、可測量的指標,應該能夠對以下問題作出回答:
Who----對誰?可以是個體,也可以是群體。
What---實現什么變化(知識、信念,行為,發病率等)?
When---在多長時間內實現這種變化?
Where--在什么范圍內實現這種變化?如果是針對個體的目標,可以忽略此項。
How much---變化程度多大?
三、確定健康教育干預策略
健康教育干預策略是實現健康教育目標的措施、途徑和方法,是每一項具體干預活動的指導思想。針對群體的健康教育干預策略主要從提高目標人群的認知和技能、改善物質環境(如生活條件、資源、服務等)、改善社會環境(如政策、文化等)三大方面加以思考。針對個體的健康教育主要依靠教育策略,比如通過宣傳品,如手冊、小折頁和光碟等媒介學習健康知識,通過個別咨詢有針對性地解決個人的問題,而其他的策略手段是通過群體的教育來影響其中的個體。
(1)教育策略:
  ①通過電子媒介開展的大眾傳媒活動:
  ②通過印刷媒介開展的活動;
  ③人際傳播活動;
  ④因地制宜的社區活動;
  ⑤民俗、文體活動。
(2)環境策略:
  環境策略的作用對象是物質環境、條件,其目的是使人們采納健康行為的意愿得以實現。
(3)政策策略:
  政策策略從兩方面作用人群的健康行為:
  ①政策可以文持并促使這些行為得以實現;
  ②政策策略可以通影響資源配置、環境改善,從而促進健康行為甚至健康。
四、健康教育計劃書的制訂
健康教育計劃制訂的結果就是產生一份計劃書,計劃書的內容通常包括摘要、前言、總體目標和具體目標、方法、評價、經費預算以及參考資料等。
(1)摘要:用簡潔扼要的文字概括計劃的整個內容;
(2)前言:通過對迄今為止某健康問題的現狀進行文獻綜述,對這一問題的研究進展進行總結,對所研究的題目內容作出關鍵性評價,并借鑒他人的經驗、發展創新的方法,為本課題研究提供依據。
(3)總體目標和具體目標:總體目標是指在執行健康教育計劃后預期應達到的理想影響和效果,通常是長遠的、廣義的和比較籠統的,不要求提出可測量的指標。根據預期的健康教育效果,又可以將具體目標分為認知目標,行為目標、健康目標3類。
(4)方法:方法是整個計劃的核心,方法一般包括研究方法學、研究設計(研究策略的選擇,研究場所的選擇,抽樣,對照組的使用,研究工具,測量指標,資料收集和統計方法的簡短陳述)以及工作的各個程序。
五、現場研究應注意下述準則:
1)指出研究范圍并描述地理、氣候、及人群的社會和文化背景,確定研究方法、樣本大小、如何選擇樣本。
2)確定實驗區和對照區的條件。確定資料收集的詳細方法。
3)計劃和準備階段。
4)教育方法。
5)提出在計劃實施中執行工作程序的每個步驟,說明每個步驟將在何時開始、何時完成。
評價:評價貫穿于整個計劃及其實施的全過程,在計劃內就應該有明確的評價內容、評價指標、評價方法和評價時間。
計劃書評價內容包括3個層次:
1)過程評價:包括計劃實施活動的內容、指標的監測;
2)效應評價:主要評定知、信、行的改變及政策和法規的制定,應有明確的內容和目標;
3)結局評價:主要評定有關發病率、死亡率的下降,生活質量的提高及經濟效益與社會效益。
(6)經費預算:根據完成計劃所需各種資源的市場價格或預期價格信息,估算和確定各種活動的成本和整個項目的全部成本。
版權所有:中國健康管理師網     網站申明     聯系我們

Copyright ©2020 (m.51sjyy.com)  All Rights Reserved湘ICP備20012539號-1


久久久青草婷婷精品综合日韩_久久一区二区视频_亚在线播放中文视频_欧美久久综合
国产精品永久免费| 在线欧美日韩| 嫩草伊人久久精品少妇av杨幂| 亚洲欧美韩国| 亚洲视频一区| 一本一本久久| 亚洲美女av黄| 亚洲人体偷拍| 亚洲欧洲一区二区三区| 欧美在线精品一区| 性色av一区二区三区| 亚洲一品av免费观看| 99国产麻豆精品| 亚洲精选国产| 亚洲精品欧美日韩专区| 亚洲激情在线视频| 亚洲国产另类精品专区| 在线观看欧美日韩| 亚洲第一福利视频| 在线日韩av片| 亚洲国产你懂的| 在线观看视频亚洲| 亚洲国产高潮在线观看| 亚洲激情成人| 亚洲精品一区二区三区99| 亚洲人成在线观看一区二区| 亚洲国产一区二区三区高清| 91久久精品视频| 亚洲精品一线二线三线无人区| 亚洲经典在线| 日韩一级免费| 亚洲午夜视频在线观看| 亚洲午夜影视影院在线观看| 亚洲一区二区欧美| 性久久久久久| 亚洲国产精品va在线看黑人动漫| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 亚洲一区在线看| 欧美一二区视频| 91久久精品国产91久久性色tv| 亚洲精品一区在线| 亚洲视频视频在线| 性欧美xxxx视频在线观看| 欧美综合激情网| 亚洲中午字幕| 久久国产精品黑丝| 老司机免费视频一区二区| 欧美激情一区二区三区| 欧美午夜不卡| 国产视频观看一区| 亚洲国产精品久久久久久女王| 日韩一级黄色av| 午夜在线精品| 亚洲精品一二三区| 亚洲一区视频在线| 久久精品噜噜噜成人av农村| 免费在线视频一区| 欧美色图首页| 国产自产2019最新不卡| 亚洲青涩在线| 亚洲欧美在线一区二区| 91久久精品www人人做人人爽| 亚洲视屏一区| 久久免费视频在线观看| 欧美理论电影网| 国产日韩欧美视频在线| 亚洲国产美女精品久久久久∴| 中文亚洲字幕| 最新高清无码专区| 午夜精品视频一区| 你懂的成人av| 国产农村妇女精品一二区| 亚洲电影av| 亚洲欧美一级二级三级| 亚洲乱码国产乱码精品精| 欧美中文日韩| 欧美日韩国产三区| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 亚洲高清色综合| 亚洲永久免费| 亚洲精品系列| 久久久av水蜜桃| 欧美日一区二区三区在线观看国产免 | 亚洲免费激情| 久久xxxx精品视频| 亚洲视频一区在线观看| 麻豆精品一区二区av白丝在线| 国产精品成人免费视频| 亚洲国产小视频| 欧美在线亚洲在线| 一区二区免费在线视频| 久久久久久一区| 国产精品久久久久91| 亚洲国产经典视频| 欧美一区二区三区四区夜夜大片| 亚洲先锋成人| 欧美福利在线观看| 国产一区二区三区直播精品电影 | 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 一区二区亚洲精品国产| 一色屋精品亚洲香蕉网站| 亚洲综合99| 中文精品视频一区二区在线观看| 美国十次了思思久久精品导航| 国产精品综合色区在线观看| 亚洲每日更新| 亚洲激情电影在线| 久久久久久网站| 欧美aⅴ一区二区三区视频| 国产热re99久久6国产精品| 一区二区三区高清在线| 日韩网站免费观看| 美日韩精品视频免费看| 国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区| 99亚洲一区二区| 亚洲精品中文在线| 蜜桃av一区二区三区| 国内精品久久久久影院薰衣草| 亚洲免费在线视频| 亚洲欧美日韩天堂| 国产精品啊v在线| 日韩一区二区高清| 夜夜精品视频| 欧美日韩国产一级| 一区二区日本视频| 亚洲一区二区三区在线视频| 欧美午夜电影在线观看| 一本色道久久综合狠狠躁篇的优点 | 亚洲小说欧美另类社区| 欧美日韩国产成人精品| 亚洲伦理久久| 亚洲一区二区三区视频播放| 欧美丝袜第一区| 一区二区三区四区国产| 亚洲综合日本| 国产毛片久久| 久久精品一区二区国产| 麻豆精品一区二区av白丝在线| 激情欧美一区二区| 亚洲黄色免费电影| 免费视频亚洲| 亚洲精品老司机| 在线亚洲观看| 久久综合色一综合色88| 亚洲韩日在线| 亚洲精品免费在线| 欧美精品情趣视频| 亚洲精品免费一区二区三区| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕 | 久久精品国产69国产精品亚洲| 国产亚洲aⅴaaaaaa毛片| 亚洲欧美日本日韩| 久久国内精品自在自线400部| 国产区在线观看成人精品| 亚洲视频狠狠| 久久精品国产999大香线蕉| 国产深夜精品福利| 欧美综合国产| 美国十次了思思久久精品导航| 影音先锋日韩资源| 亚洲精品网站在线播放gif| 欧美激情综合| 日韩一区二区高清| 亚洲欧美中文日韩v在线观看| 国内精品国语自产拍在线观看| 久久精品国产69国产精品亚洲| 老司机精品视频网站| 亚洲二区在线观看| a4yy欧美一区二区三区| 国产欧美日韩综合| 久久精品国产在热久久 | 久久精品中文| 亚洲第一网站| 日韩亚洲在线| 国产精品一区在线播放| 性色av一区二区三区红粉影视| 久久久亚洲一区| 亚洲二区视频在线| 午夜激情久久久| 国内精品免费在线观看| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 欧美区一区二区三区| 亚洲视频中文字幕| 久久国产加勒比精品无码| 怡红院av一区二区三区| 日韩视频永久免费| 国产精品久久久久久久一区探花| 亚洲第一黄网| 欧美日韩高清区| 午夜视频一区二区| 欧美高清视频在线播放| 亚洲欧美日韩国产| 久久亚洲美女| 99热免费精品| 久久嫩草精品久久久精品一| 亚洲人在线视频| 欧美一级在线播放| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了中文| 亚洲香蕉成视频在线观看| 欧美午夜久久久|