事業(yè)單位招聘考試的時間各地不一，原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：2022年珠海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公共工程建設中心公開招聘合同制職員5名，歡迎查看。

根據(jù)工作需要，珠海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公共工程建設中心擬面向社會公開招聘5名合同制職員，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇

(一)招聘崗位及人數(shù)

專員類合同制職員2名，專業(yè)類合同制職員3名。

(二)薪酬待遇

被聘用者為珠海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公共工程建設中心專員類合同制職員，年人力成本為26.77萬元。專業(yè)類合同制職員，年人力成本為 17.5-19.6萬。

二、招聘對象及報考資格條件

三、招聘程序及方法

(一)報名

1.網(wǎng)站報名、微信報名(每人限報1個崗位)

網(wǎng)站報名(首選)：打開網(wǎng)站/ “珠海新高度人力資源網(wǎng)”，新用戶需注冊后方可進行報名(填寫簡歷不代表報名成功，要進入報名界面點擊報名;報名上傳的照片要求為彩色證件照，請勿上傳自拍照。報名成功或不成功,招考小組審核后均會發(fā)送短信提醒，若未收到，可致電確認是否有報考記錄)。

微信報名：長按識別下方二維碼，關(guān)注微信公眾號“珠海高新發(fā)展”，點擊菜單欄“利民服務”→“招考報名”，新用戶需注冊后方可進行報名。

2.報名時間：2022年12月12日至2022年12月25日17時

3.聯(lián)系人：陳先生。

4.報名時應遞交的材料：

(1)《珠海高新區(qū)公開招聘合同制職員報名表》(附件2)(本人填寫并簽名)1份，近期大1寸彩色免冠照片2張(若系統(tǒng)報名，則無需提供);

(2)身份證(正反面)、戶口本(首頁及個人頁)、黨員身份證明、學歷證書、學位證書、崗位所需的工作經(jīng)歷證明材料(如勞動合同復印件、單位證明原件)及有關(guān)佐證材料的掃描件(系統(tǒng)上傳)，同時提供原件備查。

(3)承諾書(附件3)。無犯罪記錄證明原件暫無法提供的，可以先簽署承諾書，在辦理錄用手續(xù)前補充提供。

(4)留學歸國人員報考，還須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書，并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。(系統(tǒng)上傳)

(5)系統(tǒng)報名資料填寫要求：戶籍地址的填寫必須與上傳的戶口本一致;籍貫需填至省、市(縣);學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷必須連貫，不允許出現(xiàn)空窗期若某個時間段未有工作經(jīng)歷，可以寫待業(yè)，如“XXXX年XX月XX日--XXXX年XX月XX日，待業(yè)”;婚姻狀況必須填寫;家庭成員直系親屬必須填寫齊全，父、母、配偶、子女;基本信息的學歷學位必須與上傳的學歷學位證書一致。

系統(tǒng)上傳的資料，同時提供原件備查。(原件備查時間以工作人員通知為準)

如符合報考資格的人數(shù)未達到招聘人數(shù)1:3比例的，可按比例相應減少招聘名額。

考試人員名單及考試通知將于報名工作結(jié)束后5個工作日內(nèi)在珠海高新門戶網(wǎng)站公布，不再另行通知，請考生及時登錄查詢。

考生請注意：由于受疫情影響，若不能如期參加筆試、面試的考生，請謹慎報考。

5.年齡、工作經(jīng)歷計算截止到報名當月底。

(二)考試

符合條件并通過報名審核人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比大于3:1時，啟動該崗位的考試程序;符合條件并通過報名審核人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比小于3:1時，該崗位不予開考或按比例核減該崗位招聘人數(shù)。

考試采取筆試+面試的方法，成績計算公式為：考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。設定總成績合格分數(shù)線為60分，不合格者不予錄用。

1.筆試(滿分100分，合格線為60分)。采取閉卷形式進行，主要測試考生書面表達能力及綜合分析能力。筆試時間和地點另行通知。

筆試結(jié)束后，筆試成績在合格線以上的考生，依筆試成績由高到低的順序確定面試對象，按面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)3:1的比例確定面試對象，筆試合格考生達不到規(guī)定比例的，按實際合格人數(shù)確定面試對象。筆試成績及面試對象名單于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

2.面試(滿分100分，合格線為60分)。面試主要測試報考者履行崗位職責所具備的素質(zhì)與能力。面試時間和地點另行通知。

面試結(jié)束后，面試成績和考試總成績均在合格線以上的考生，依總成績分數(shù)由高到低的順序(若總成績相同，筆試成績高者優(yōu)先)，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。總成績及參加體檢名單于考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

(三)體檢

在珠海市三甲以上公立醫(yī)院進行，標準按一般勞動用工體檢標準執(zhí)行，體檢費用由報考者自理。

(四)考察

招聘工作領(lǐng)導小組對考察對象的學歷背景、工作經(jīng)歷、綜合素質(zhì)等進行綜合考察，確定擬聘用人選。

(五)確定擬聘用人員并公示

體檢合格者確定為擬聘用人員，在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為5個工作日。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示期滿，按勞務派遣方式辦理聘用手續(xù)。即由聘用人員與珠海新高度人力資源有限公司簽訂勞動合同，然后由該公司將聘用人員派遣到珠海高新技術(shù)開發(fā)區(qū)公共工程建設中心工作;聘用人員合同期限為2年，合同期滿，經(jīng)考核合格的，可優(yōu)先續(xù)聘。

擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依成績從高到低，由招聘工作領(lǐng)導小組確定是否依次遞補：1.體檢結(jié)果不符合要求的;2.公示的結(jié)果影響聘用的;3.放棄聘用資格的;4.未在規(guī)定的時間內(nèi)到崗的;5.出現(xiàn)導致招聘崗位空缺的其他情形的。

珠海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公共工程建設中心

2022年12月12日