上海市檢測中心2022年公開招聘工作人員3名

根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》（滬人社規〔2019〕15號），按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，現面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘崗位名稱及數量

1.安全管理崗1名；

2.項目與規劃管理崗1名；

3.檢測工程師1名。

二、招聘對象及基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

3.具備招聘單位規定的崗位聘用要求、資格條件、工作能力、身體條件和心理素質。詳見附件《上海市檢測中心2022年公開招聘工作人員簡章》。

4.外省市社會人員，須持有上海市居住證滿一年以上且在有效期內，計算截止時間為2022年12月31日。

5.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

三、招聘辦法

（一）報名時間和方式

1.報名時間：即日起至2022年8月14日。

2.報名形式：本次報名采取網上報名方式進行，請關注“文化人才在線”微信公眾號，點擊“招聘考試”菜單欄，選擇“事業單位招考”進入報名系統，為保證及時獲取報名審核結果及后續相關通知，請允許報名小程序的“通知發送功能”。應聘人員需要提供以下報名材料（電子版）：

（1）近期免冠正面證件電子照片；

（2）身份證（正反面）；

（3）上海市居住證（外省市社會人員）；

（4）最高學歷、學位證明；

（5）社會人員請提交《教育部學歷證書電子注冊備案表》(圖片版，詳見“學信網”)，國內院校應屆生請提交《教育部學籍在線驗證報告》(圖片版，詳見“學信網”)，留學回國人員請提交教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》；（請上傳至報名表中“電子文件”中“學籍證明”項）；

（6）所報崗位要求的專業技術、職業資格證書或其它相關材料（請上傳至報名表中“電子文件”中“其他”項）。

未按上述要求提交全部報名材料，視作無效報名。應聘人員根據自身情況，對照報考崗位的資格條件、專業要求選報崗位，每人限報一個崗位。應聘人員選擇崗位并提交確認后，報考信息自動鎖定，不能更改。應聘人員報名前應準備好符合要求的電子照片。

3.特別告知：本次招聘實行告知承諾制。應聘人員應如實填寫報名信息。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的報考條件，如對報考條件和崗位要求存在疑問，應及時咨詢確認。如不符合報考條件，由此產生的后果，責任自負。應聘人員對網上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準確性負責。對提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報考資格。

（二）資格審查

根據報名者的申報材料，本單位委托第三方專業機構對收到的報名信息進行篩選與資格審查，審核結果將通過原報名渠道告知。通過資格審查的人員可進入筆試。應聘人員可在規定時間內登錄報名系統，查詢是否通過資格審查進入筆試環節，并下載準考證。

（三）考試方法和內容

考試分為筆試和面試，視情況可進行復試。筆試成績與面試成績比例為4:6。

1.筆試。筆試具體委托第三方機構組織實施，筆試時間、準考證下載時間、筆試成績查詢時間視疫情情況等另行通知，詳情請關注“文化人才在線”招聘考試欄目的有關通知。筆試范圍包括：基本素質、綜合能力、專業知識等相關內容。

應聘人員按照準考證所列要求參與筆試，筆試時間90分鐘。筆試成績于筆試結束二周后在“報名系統”提供自助查詢，請應聘人員自行關注，不再另行通知。筆試成績總分由高到低排序，按1:5面試比例確定面試人員名單，未進名單者不再另行通知。若進入面試人員放棄面試資格，則由筆試成績排名其后的考生依次遞補確定面試考生。

2.面試。參加面試的應聘人員須在面試當天遞交所有材料的原件以供查驗。面試主要測試應聘人員的專業知識、業務能力、綜合素養及職業心理測試等內容，綜合判斷與崗位的匹配程度。面試成績于面試后一周后在“報名系統”提供自助查詢。進入體檢考察人員的面試成績不得低于60分。

（四）體檢

按照綜合成績第一名進入體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準，統一組織到指定醫院進行體檢。考生未在規定的時間參加體檢，視為放棄。如若體檢不合格者，本單位將不予以錄用。體檢費用由應聘者自行承擔。應聘者因體檢原因或個人原因未通過的，本單位可根據實際情況，確定由綜合成績排名其后的應聘者依次遞補。

（五）考察

由本單位統一組織實施，主要考察應聘人員思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。如有應聘人員考察不合格或放棄錄用，本單位有權決定是否按總成績排序順延增補其他體檢與考察人選。

（六）擬錄用人員確定與公示

根據考核、體檢、考察的結果，對擬錄用人員在上海市人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級主管部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。

公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

四、相關待遇和其他事項上述人員一經錄用，本單位與錄用人員簽訂聘用合同，聘用人員列入事業編制管理，并按規定約定試用期。聘用人員工資待遇等按照國家和本市事業單位的有關規定執行。

五、疫情防控要求

按本市相關要求和考場疫情防控要求執行。

六、聯系方式

聯系人：鐘老師、閔老師

咨詢電話：62190819、50798110

監督電話：23112789