肇慶高新區中小學2023面向高校應屆畢業生招聘教職員120人

為進一步加強新時代教師人才隊伍建設，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)有關規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，決定面向2023年高校應屆畢業生招聘教職員120名。

一、招聘人數

廣東省肇慶高新區教育局下屬公辦中小學共招聘120名事業編制教職員(詳見附件1《廣東省肇慶高新區面向2023年高校應屆畢業生招聘教職員崗位表》)。

二、招聘對象和條件

(一)招聘對象

招聘對象為列入國家招生計劃、具備派遣資格的2023年普通高等院校本科以上學歷、學士以上學位的應屆畢業生(非在職)。

國內普通高等院校2023年畢業生須于2023年9月30日前取得相應學歷、學位證書及崗位要求的其他材料。港澳臺學習、國外留學的2023年畢業生，須于2023年12月31日前取得相應學歷、學位證書及中國教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》。畢業時間和取得學位時間以畢業證和學位證落款時間為準。

(二)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具備良好的品行和職業道德;

4.年齡不超過30周歲(1993年2月18日后出生);

5.適應崗位要求的身體條件和心理素質;

6.符合崗位要求的專業、學歷學位和資格條件。

(三)有下列情況之一者，不得報考：

1、受過黨紀、政紀處分或刑事處罰的;

2、近兩年內，在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的;

3、被依法列為失信聯合懲戒對象的;

4、因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或受其他處分正在處分期內的;

5、現役軍人、機關事業單位見習期未滿或服務期未滿的在編在職(崗)人員、原為機關事業單位在編工作人員被辭退未滿5年的人員。

6、聘用后構成回避關系的;

7、法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。

三、報名時間辦法和要求、資格審查

1、本次計劃到華南師范大學、廣西師范大學、江西師范大學、哈爾濱師范大學等高校進行招聘，招聘采取現場報名的方式，報名者可在2023年2月18日到華南師范大學(大學城校區)等高校現場報名(其他高校的地點及時間待定)。無需繳納報名考務費，逾期不再接受報名。

2、應聘報名者須提交以下材料：《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(貼大一寸免冠彩照相)(附件2)、身份證、畢業生就業推薦表和成績表、教師資格證【2023年的畢業生須持有效期內的與報考崗位層次和專業相符的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試NTCE成績”，小學教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績)。師范類本科畢業生和教育類研究生可以提供院校出具的教師資格認定證明。暫未取得教師資格證2023年應屆畢業生須承諾在試用期滿轉正前取得相應教師資格證書，否則用人單位將終止聘用。】、高等學校畢業生就業協議書及獲獎材料等(現場交驗原件留存復印件)。

提交材料應按上述所列順序疊好。應聘者只能選擇一個崗位報名。咨詢及聯系電話:肇慶高新區教育局人事股，聯系電話0758—3103815。

3、報考人員須按《廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄》(附件3)設置的專業名稱和代碼或崗位要求的具體專業名稱選擇相對應的崗位進行報考，所學專業應符合報考崗位的專業要求。報考人員所學專業按所獲畢業證上的專業為準，學位種類不等同于報考專業，不能作為報考專業的依據。報考人員所使用學歷與專業要對應(即以同一畢業證書上的學歷與專業為準)。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與報考職位要求專業的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。報名與考試時使用的身份證必須一致。

4、本次招聘考試前由肇慶高新區教師招聘工作領導小組統一進行資格審核。報名者填報的個人信息必須真實、準確。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息或開具各種假證明騙取考試資格的，取消報考資格或聘用資格;構成犯罪的，依法追究刑事責任。經資格復審合格后，由肇慶高新區教育局通知符合條件的應聘者到現場所設招聘面試地點統一參加面試。

四、考試

本次招考實行競爭性選拔，采用直接面試方式。

1.面試人選：資格審核合格的報名者中擇優確定面試對象。面試人選按崗位擬招聘人數與面試人數1:3比例確定;如崗位擬招聘人數與面試人數未達到1:3比例，則按實際符合條件的人數確定面試人選。

2.面試方式：面試采取結構化面試、試講等方式進行，主要測評考生的專業知識和綜合分析、臨場應變、組織協調等能力。

3.時間地點：面試具體時間和注意事項等由肇慶高新區教育局另行通知。不按規定時間參加面試的，視為放棄招聘資格。

4.成績公布：面試成績在面試結束后向考生本人公布。

五、簽訂三方協議、體檢、考察

考試結束后，根據考試綜合成績從高到低對考生進行排序，并按崗位招聘人數在考生排序中等額確定入圍下一階段人選，簽訂《高等學校畢業生就業協議書》(畢業生自帶高校三方協議)。并按規定程序報招聘工作領導小組審核，確定為入圍體檢人選。

體檢工作按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執行。

對體檢合格者，按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》組織進行考察。體檢不合格的，不列為考察對象。

六、公示與聘用

(一)經體檢、考察合格后，確定擬聘用人員名單，并在肇慶高新區管委會門戶網站予以公示，公示7個工作日。經公示無異議的，按有關規定辦理聘用手續。

(二)聘用人員為事業單位正式編制人員，按事業單位有關政策規定執行相關待遇，享受五險一金，可申請入住人才公寓。

七、注意事項

1.考生參加考試時，必須同時攜帶身份證和相關證件，證件不齊者，不得參加考試。

2.體檢或考察不合格以及放棄招聘的，可依次遞補體檢人選。公示中發現問題不可聘用的，可依次遞補人選。是否遞補體檢、考察和聘用人選，由肇慶高新區教育局按程序報招聘工作領導小組批準。

3.有下列情形之一者，取消聘用資格:

(1)被聘用人員超過規定報到時間15天仍未到用人單位報到的;

(2)被聘用人員在規定期限內仍未取得招聘職位所需的學歷、學位證書及崗位要求的其他證明材料;

4.被聘用人員原則上在肇慶高新區服務不低于5年(含試用期)，否則根據就業協議承擔相應的違約責任(考察、考核不合格除外)。

5.取消聘用資格的，依法解除協議。試用期滿考核合格者，正式聘用。

本公告由肇慶高新區教育局負責解釋。

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1. 廣東省肇慶高新區面向2023年高校應屆畢業生招聘教職員崗位表

2. 廣東省事業單位公開招聘人員報名表

3. 廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄

廣東省肇慶高新區教育局

2023年2月16日